Pas-à-pas Protection de l'enfance : un programme pour mieux recruter et fidéliser les salariés

*L'offre d'accompagnement étant clôturée au 1^er mars 2025, il n'est plus possible de bénéficier de ce dispositif. 

Régions : Bretagne Guadeloupe Hauts-de-France Île-de-France Normandie Pays de la Loire Provence-Alpes-Côte d’Azur 

Bénéficiaires : établissements de la protection de l'enfance.

Prix net de TVA : gratuit (financement DGCS).

Calendrier : inscription du 15 septembre 2024 au 1er mars 2025 - accompagnement de septembre 2024 à juillet 2025. 

Le programme Pas-à-pas est proposé gratuitement aux établissements de la protection de l'enfance de sept régions : Bretagne, Guadeloupe, Hauts-de-France, Ile-de-France, Pays de la Loire, Normandie (départements Eure et Manche uniquement), Provence-Alpes-Côte d’Azur*. Porté par l'Anact et financé par la Direction générale de la cohésion sociale, il est accessible de septembre 2024 à mars 2025.

Absentéisme, turnover, usure professionnelle... Si les manifestations et les causes des difficultés de recrutement et de fidélisation sont multiples, agir sur la qualité de vie et des conditions de travail des équipes en place peut changer la donne. 
L'Anact a conçu un programme d'accompagnement pour aider les établissements de la protection de l’enfance à améliorer durablement l’attractivité de la structure en partant de leurs situations de terrain.

Entièrement gratuit, l’accompagnement se déroule en trois étapes :

• Un autodiagnostic à remplir en ligne pour repérer les points forts et les axes d’amélioration des pratiques de votre structure.
• Un entretien avec un chargé de mission de l’Aract pour identifier des pistes d'action en conditions de travail adaptées à votre situation.
• Des services de l'Anact à mobiliser à la carte pour passer à l’action : s’appuyer sur des ressources et outils, participer à des échanges inter-établissements, se former, être accompagné...

Ces solutions s’adaptent aux préoccupations de terrain et sont déployées au rythme et selon la disponibilité de la structure.

Le programme permet de :

• faire le point sur les pratiques en matière d'attractivité de la structure : qu’est-ce qui existe déjà ? Qu’est-ce qui devrait être renforcé ? qu’est- ce qui doit être testé ?
• soutenir la mise œuvre de nouvelles mesures en agissant sur les conditions de travail.

Selon les situations, les mesures pourront, par exemple, avoir des effets sur l’amélioration de l’intégration des nouveaux, le maintien en emploi, la montée en compétences, la prévention de l’usure professionnelle, les coopérations...

Le programme Pas-à-pas est mobilisable gratuitement par les établissements de la protection de l'enfance :

• dotés d'une autorisation d'Aide sociale à l'enfance ou d'une double autorisation d'Aide sociale à l'enfance/Protection judiciaire de la jeunesse, délivrée par le président du Conseil départemental en application du 1° du Ide l’article L.312-1 du CASF combinée le cas échéant d’une autorisation du préfet en application du 4° du I de l’article L.312-1 du CASF.
• implantés dans l'une des sept régions suivantes : Bretagne, Guadeloupe, Hauts-de-France, Ile-de-France, Pays de la Loire, Provence-Alpes-Côte d’Azur*, Normandie (départements Eure et Manche uniquement).

*L'offre d'accompagnement proposée a remporté un fort succès en région Paca. Aussi il n'est plus possible pour l'instant de bénéficier d'un accompagnement par un chargé de mission de l'Aract. 

L'enjeu d'attractivité des métiers de la protection de l’enfance se joue dans les établissements et hors de leurs murs, aux niveaux local et national. Le programme Pas-à-pas de l’Anact fait le lien avec les acteurs de proximité (conseil départemental, région), du secteur (fédérations et branches professionnelles), de l’emploi (France Travail, Dreets) et de la formation (Opco) pour faciliter les actions concertées autour de la qualité de vie et des conditions de travail.